Vad är deltidssjukskrivning?

Deltidssjukskrivning innebär att en anställd har möjlighet att arbeta och vara sjukskriven en del av en arbetsdag/arbetsvecka.

Möjligheten att vara sjukskriven på deltid har funnits sedan år 1955. Deltidssjukskrivning skall vara en del av en rehabiliteringsprocess och möjliggöra en snabbare återgång till arbete.

Exempel på deltidssjukskrivning:

1. Den anställde har en anställning om 8 timmar/dag. Den anställde arbetar 5 timmar om dagen och resten av arbetstiden dvs 3 timmar är den anställde sjukskriven.

2. Den anställde har en anställning om 40 timmar/vecka. Den anställde arbetar 2,5 arbetsdagar/vecka (20 timmar) och resten av arbetstiden dvs 2,5 dagar (20 timmar) är den anställde sjukskriven.

I läkarintyget skall de framgå om den anställde har en deltidssjukskrivning.